一是把“发展创新提升年”活动列入了重要工作日程。迅速成立了以院党组书记为组长，院党组成员和院各庭室负责人组成的发展创新提升年活动领导小组，实行一把手负总责、分管领导具体抓、办事人员苦干的工作局面，确保了机构健全、人员到位，责任目标明确。二是借助该院网站、电子屏、宣传标语横幅等多种形式，宣传发展创新提升活动的重要性和意义，使干警自觉地、积极主动地投身于活动中，从而在全院上下营造了浓厚的活动氛围。三是采取日常考核与集中考核相结合的方式，加强对各庭室开展活动的绩效考核，并把开展“发展创新提升年”活动纳入了年终目标考评。

    该院通过以上措施做到了早部署早安排，为推进发展创新提升年活动深入开展提供了扎实的准备工作。

编辑：芦研